Realistas
Construidos desde donde están de verdad.
Un objetivo fijado a partir de la propia curva de rendimiento de un agente motiva. Uno fijado a partir de la media del equipo suele ser trivial o desmoralizador.
- Objetivos anclados a la trayectoria individual
- Progreso visible para el agente, no solo para el manager
- Historial guardado junto a las notas de QA y los apuntes